x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
12/05/2013 12:27
12/05/2013 12:20
בתאריך 11 למרץ קיבלתי מכתב פיטורין ובו מודיעים לי שעבודתי מסתיימת ב-31.8.13 ועלי להשאר בבית עד לתאריך זה וזה יהווה תקופת הסתגלות וכמובן שהשכר ישולם לי עד אז.
בימים אלה למרות המכתב שקיבלתי הודיעו לי שעלי לסיים את עבודתי בסוף חודש יוני ולא כפי שסוכם בטענה שאין להם כסף מדובר במוסד חינוכי גדול האם יכול המוסד להפר החלטה ראשונה שנתנה לי בהסכמתם? אילו זכויות יש לי במקרה כזה?
בימים אלה למרות המכתב שקיבלתי הודיעו לי שעלי לסיים את עבודתי בסוף חודש יוני ולא כפי שסוכם בטענה שאין להם כסף מדובר במוסד חינוכי גדול האם יכול המוסד להפר החלטה ראשונה שנתנה לי בהסכמתם? אילו זכויות יש לי במקרה כזה?
12/05/2013 12:27
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: RE: הפרת הבטחה בפיטורין - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
