חיפוש באתר

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

חיפוש בפורום חזרה לפורום ייעוץ אישי

נושא

מחבר

תאריך ושעה

RE: פיטורים

עו"ד אזי נ. כהן

26/06/2014 11:19

יש צורך לבחון את הסיבה האמתית לפיטוריך מאחר ועל פי הפסיקה המעסיק צריך להוכיח שאכן היו צמצומים ע''י פיטורים רוחביים של מס' עובדים ולא רק אחת.
כמו כן בשל תקופת העבודה הארוכה יש לבדוק באופן מקצועי אם שולמו לך כל זכויותיך לאורך השנים.
את מוזמנת לפנות טלפונית להמשך ייעוץ.

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

פיטורים

מאיה קמחי

26/06/2014 09:44

שלום אני עובדת בשירות עיריית ת"א 16 שנה .10 שנים דרך כח אדם
ו6 שנים האחרונות דרך חברת יובל חינוך .כל ה-16 שנה אני יושבת באותו מקום עם אותם מנהלים ואפילו מושווים לי כל התנאים של עובד עירייה.
קבלתי הודעה ממנהל האגף שאני עומדת להיות מפוטרת בסוף אוקטובר 2014 בגין שהתפקיד שלי הולך ומצטמצם וכמו כן בגין חוסר תקציב .וכמובן ייערך לי שימוע חודש לפני ביובל חינוך.האם הפיטורים האלה חוקיים? והאם ניתן למנוע זאת?
לתשובתך אודה
מאיה

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

RE: פיטורים

עו"ד אורנה שמריהו

26/06/2014 10:26

לטעמי ניתן, אך עליך לפנות לייעוץ משפטי בנושא, על מנת לבחון את השיקולים שעמדו בפני העירייה עת החליטה לשקול את פיטוריך.

הנך מוזמנת ליצור קשר טלפוני עם משרדי בנושא.

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

RE: פיטורים

עו"ד אזי נ. כהן

26/06/2014 11:19

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

													חזרה לפורום
												חיפוש בפורום
																הודעה חדשה
							

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין

לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: פיטורים - פורום זכויות העובד ודיני עבודה