פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא מחלה - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
מחלה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
מחלה
09/04/2014 22:15
לאחר 3 ימי חולי חזרתי לעבודה. באמצע המשמרת חשתי שוב לא טוב וביקשתי לצאת הבייתה. המנהלת הישירה שלי לא הסכימה לשחרר אותי למרות שהסברתי לה שאני לא יכול להמשיך לעבוד בצורה כזאת. אחרי שעה וחצי ועוד כמה נסיונות להשתחרר קמתי ויצאתי, המנהלת רוצה לזמן אותי לשימוע. האם היא יכולה? מה היחס המשפטי למקרה כזה?
RE: מחלה
10/04/2014 08:37
שלום,

אם יש לך ימי מחלה צבורים ואישור מחלה עבור אותו יום אזי המעסיק אינו רשאי לפטר אותך בזמן ימי המחלה בהנחה ויש לך ימי מחלה צבורים.




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: מחלה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ