פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא RE: אי הארכת שירות - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
RE: אי הארכת שירות - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
19/03/2014 11:07
היות וההתפטרות שלך הינה בגין טיפול בילד, פיצויי הפיטורים לא יפגעו, אך לא תהיי זכאית לדמי לידה במשך 90 ימים מיום התפטרותך לטיפול בילד.
19/03/2014 10:59
שלום רב,
אני אשת קבע, כרגע בחלת לאחר חלד.
החוזה שלי אמור להסתיים ביוני ואילו צהל דורש ממני להאריך שירות (כמובן במשרה מלאה) בכדי שיוכל למלא את 60 הימים בהם אסור לו לפתר לאחר לידה
חזזרהב לעבודה כרגע לא אפשרית מבחינתי ולכן צהל דורש ממני לחתום על פיטורין מרצון.
אני מבינה שדבר שכזה יגרור פגיעה בזכויות הפיצויים שלי וביכולת שלי לחתום אבטלה.
מה אוכל לעשות בכדי לא להפגע?
תודה
19/03/2014 11:07
היות וההתפטרות שלך הינה בגין טיפול בילד, פיצויי הפיטורים לא יפגעו, אך לא תהיי זכאית לדמי לידה במשך 90 ימים מיום התפטרותך לטיפול בילד.




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: אי הארכת שירות - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ