x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
29/01/2014 12:33
אני עבדתי במוסד פיננסי ידוע וגדול לאחר עזיבתי התברר לי שפוטרתי בעקבות נטיעותי המיניות בשיחה שנערכה לי נאמר כי עבור 9 חודשי עבודה ואנו נאלצים להפרד
מהה עושיייםםם
מהה עושיייםםם
29/01/2014 12:35
באם תוכל להוכיח את הנאמר הרי שמדובר באפליה וניתן לתבוע פיצוי מכוח חוק שוויון הזדמנויות בעבודה.
משרדנו עומד לרשותך במידת הצורך.
משרדנו עומד לרשותך במידת הצורך.
29/01/2014 12:37
נעמה שלום,
יתכן והפיטורים מנוגדים לחוק שוויון הזדמנויות בעבודה.
פני למשרדנו לצורך בירור מעמיק והכוונה בהתאם.
יתכן והפיטורים מנוגדים לחוק שוויון הזדמנויות בעבודה.
פני למשרדנו לצורך בירור מעמיק והכוונה בהתאם.
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: מוסד פיננסי גדול - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
