שלום עברתי תאונת עבודה וקיבלתי חודש מחלה מהרופא. אני בתביעה מול ביטוח לאומי ואושרו לי דמי פגיעה. להבנתי דמי פגיעה הם 75% מהשכר מנגד יש לי המון ימי מחלה שאני יכול לקחת מהעבודה. שאלתי היא למה להשתמש בדמי הפגיעה ולקבל חלק מהשכר כשאני יכול להשתמש ביתרת ימי המחלה שלי מהעבודה (יש לי 87) ולקבל 100% שכר?