חזרנו מחול עם תחילת הקורונה, ישר לבידוד של שבועיים.
בתקופה זו המעסיק שלח לי מחשב נייד כדי לעבוד מהבית עבדתי שבוע מהבית. עד שהבנתי שהוא אינו מתכוון לשלם על כך, היות וימי הבידוד הם ימי מחלה (ככה יוכל לנצל עד הסוף)
היתה שיחה קשה והמחשב הוחזר אליו. חודש לאחר מכן התפטרתי כדין מפוטר.
בפועל יוצא שלא שילם על אותו שבוע עבודה ובעצם לקח לי את ימי המחלה. האם ניתן לתבוע בתביעות קטנות?