פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

ורוצה להתפטר. האם מגיע לי דמי כבטלה? אשמח להבין מה החישוב.
תודה

האם ביציאה לחלת מרצון העןבד ניתן לקבל דמי אבטלה?

מה נחוץ שיהיה כתוב בחוזה העבודה האישי לעובד עושה רילוקיישן. למה לשים לב ? אילו דברים חשובים כדי לשמור על זכויות העובד? מה מבחינת חגים יהודיים האם מקבלים תשלום עבורם ?

האם זמן חופשה ללא תשלום נספר כזמן ההודעה המוקדמת?
לדוגמה: מודיע על התפטרות כשבוע לפני יציהא לחופשה של חודש אשר סוכמה מראש.

שלום.
התפטרות אחרי לידה לצורך גידול הילדה מזכה בפיצויי פיטורין אך לצורך קבלת דמי אבטלה ע"פ חוק יש להמתין 90 יום.
אני מתפטרת אחרי לידה וגם עברתי דירה (מעל 60 ק"מ)
האם אוכל לכתוב במכתב הפיטורין את שתי הסיבות
ולקבל גם פיצויים מהעבודה בגלל ההתפטרות לצורך טיפול בילדה,
וגם אבטלה מהיום הראשון בגלל המעבר?
אודה לתשובתכם.

ועדה רופואית של משרד הבריאות הורידה אותי לחצי משרה רפואית, משרד החינוך אומרים שגובה המשרה יישמר בגלל שישלימו את השכר עם ימי מחלה, בזמן פנסיה האם היא תחשב את השכר כמשרה מלאה, הרי הירידה לחצי משרה היא רפואית ועד כה עבדתי משרה מלאה

אני עובד כ 6 וחצי שעות ביום 5 ימים בשבוע בשכר שעתי (ותק של 8 חודשים)
האם המעסיק יכול להחליט פתאום על דעת עצמו שהוא מוריד לי את שעות העבודה ל 5 שעות בלי הודעה או שיחה?
תןדה רבה

אני עובד בשכר שעתי , ורציתי לדעת אם בזמן שאני נמצא בחופשת מחלה אני יכול להגיש למעסיק מכתב הודעה מוקדמת להתפטרות

הי ,
אני חתומה על חוזה עבודה של 7.5 שעות +חצי שעה ה.אוכל כ20 שנה משרה שתמיד הוגדרה כ100% משרה כולל בתלוש השכר .
בשנת 2020 גיליתי בדיעבד כי יש טעות בדמי ההבראה שלי ומבדיקה מעמיקה גיליתי שהסיבה היא שינוי %היקף המשרה ל88% ללא שינוי חוזה וללא הודעה מקדימה
נאמר לי ע"י הHR כי השינוי נעשה לאחר החלפת תשתית המחשוב של השכר בחברה וזה לא יפגע בשכר ובתנאים האחרים הנלווים כי הם מתייחסים אלי כמשרה של 100%.
אולם החודש קיבלתי העלאה ולא קיבלתי את מלוא הסכום שהובטח אלא סכום יחסי ל88% משרה ז"א פחות .
האם חוקי לערוך שינוי כזה ללא ידיעתי וללא פתיחת החוזה מחדש ?
והאם חוקי לחשב העלאת שכר ביחס לאחוז משרה ?
תודה מראש

היי, אשמח להתייעצות,
לאחר 4 שנים במשרה מלאה עם משכורת גלובלית אני עוברת לעבוד באותו המקום על בסיס שעתי לפי בסיס מינימום של חצי משרה. הפחד שלי זה שהזכויות שלי של הפיצויים לא ישמרו, כי הבנתי שמחשבים פיצויים לפי 3 חודשים אחרונים של המשכורת. בנוסף, אולי יש עוד זכויות שיפגעו? אשמח לעזרה ואם יש דרך להגן עלי בהסכם העבודה החדש?

במידה והמשרה שלי היא 4.5 שעות עבודה יומיות (חצי משרה) ויום אחד לא הגעתי עקב בדיקת הריון שאורכת 3 שעות (העמסת סוכר 100 מ"ג) ומשם כבר חזרתי הביתה ולא הגעתי לעבודה כלל באותו היום, אפשר עדיין להגיש אישור בדיקה בגין אותו היום ולקבל תשלום?
כי נאמר לי אחרת במקום העבודה.

שלום.
אני בת 41 ושוקלת להתפטר לאחר הלידה.
אני עובדת מדינה מזה 16 שנה כאחות בבית חולים ממשלתי וצברתי הרבה ימי מחלה בתקופת עבודתי.
האם אני זכאית לפדות את ימי המחלה בתמורה לכסף בעקבות ההתפטרות שלי לאחר הלידה?
תודה!

שלום,
בחודש שעבר הייתי 21 יום (כולם בחודש יולי) בשירות מילואים.
רציתי לדעת האם מותר למעסיק להפחית לי את התשלום עבור "שעות נוספות גלובלי" באופן יחסי בגלל שהייתי במילואים? תשלום ה"שעות נוספות גלובלי" נמצא אצלי במשכורת באופן קבוע שנים רבות ומעולם לא חל בו שינוי ביחס לימי העבודה שעבדתי בפועל באותו חודש.
אשמח לעזרה..

שלום רב, אני עובדת בעסק פרטי 80% משרה. חודש שעבר לקחתי 2 ימי מחלה (כמובן באישור רופא משפחה) וכשקיבלתי את התלוש שכר המעסיקה הוריד לי 2 ימי מחלה וגם 1.5 ימי חופש. האם מדובר בפעולה לא חוקית?

בנוסף, על תקופה עבודה של שנה ו 3 חודשים על כמה ימי הבראה משלמים ולפי איזה ערך?

תודה מראש!

עבודה מהבית!!!!! ????
לא צריך לקום מהמיטה! אפשר לעבוד בפיג'מה ???? !!!
קלדנות, כתיבה, הזנת תוכן, תמלול, שירות לקוחות, ועוד,???? - עבודות נוחות ומגוונות!!!
שכר מעל המינימום+ מפנקת אתכם במענקים שווים במיוחד!
פניות נא לפנות בוואצאפ אליי לנטלי - 050-2322173!
אז מי מצלם לי את הפיג'מה שלו ובא לעבוד איתי??!

יש לי משכורת של 4500 שח ואני זכאי למענק עבודה
השנה דחו אותי כי מוצמד לי רכב מהעבודה
אני לא אוכל את הרכב ...בתכלס אני מקבל 4000 שח אחרי הורדות ..

דרושים לעבודות מהבית, בהקלדת נתונים, הזנת תוכן, תמלול, וכתיבה, התחלת עבודה מיידית, שכר שעתי של המשרות נע בין 36-49 לשעה! תלוי במשרה שתבחרו! לפרטים נוספים שילחו הודעה בוואטספ 058-7338281 יעל
לא נדרש ניסיון על מנת להתחיל לעבוד אצלנו! המשרות מתאימות לכולם, אפשרות למשרה חלקית או מלאה

האם מותר למעסיק להמיר לחופשה יום מחלה ראשון ?

לעבודה מהבית דרושים! (אנחנו מגייסים מספר משרות שוות מהבית) ????
בהזנת תוכן, כתיבה, מענה בסקרים, קלדנות, תמלול ועוד!????????
המשרות בזמנים שלכם! עם שעות גמישות.????
אין צורך בניסיון קודם!????
100% עבודה מהבית ????
שלחו הודעה בוואצאפ אליי לנטלי - 050-2322173! ????
חושבים שאתם מתאימים? אנחנו מחכים להודעה ממכם!!

דרושים לעבודות מהבית, בהקלדת נתונים, הזנת תוכן, תמלול, וכתיבה, התחלת עבודה מיידית, שכר שעתי של המשרות נע בין 36-49 לשעה! תלוי במשרה שתבחרו! לפרטים נוספים שילחו הודעה בוואטספ 058-7338281 יעל
לא נדרש ניסיון על מנת להתחיל לעבוד אצלנו! המשרות מתאימות לכולם, אפשרות למשרה חלקית או מלאה

שלום אשמח לעזרה. מזה 3 וחצי שנים אני עובדת במפעל פרטי. ביקשתי להפגש עם המנכ"ל לקבל העלאה בשכר. אך לא נקבע לי פגישה הוא התחמק בתירוץ. היה לי שיחה איתו בעבר ואמר יחשוב על זה לעלות לי . והתחמד ולא העלה לי. החלטתי לכתוב לו מכתב. שצייניתי כמה אני מרוצה בעבודה וכמה אני יעילה. המכתב הגיע. אבל שוב לא התייחס. המנהלים של היצור מתחמקים לעזור לי. למעשה 1 מהם לא יכול השני יכול ולא ממש רוצה. אני כבר לא יודעת צה לעשות אני מאוד מאוכזבת מתוסכלת וחושבת להתפטר. אשמח להצעה ועזרה, כי הכול כבר ניסיתי איתו בצורה יפה.

בתאריך ה8/3/22 התחלתי לעבוד בתור סוכנת מכירות לאחר חודשיים התברר לי שאני בהריון הודעתי למעסיק שלי .היום בתאריך 31/7/22 מזמן אותי לשיחת שימוע .עובדת בחברה 5 חודשיים יכולים לפטר אותי ?
והיום אני בחודש סוף שמיני .הסיבה לשימוע היא היא עמידה ביעדים .

אני עובד תחת בעלות החברה לחינוך ימי משנת 97. התחלתי כמדריך חינוכי ובמשך 14 שנים צברתי גמול השתלמות א .בשנת 2011 עברתי להיות מורה באותו ביהס וגמול השתלמות א נמחק לי מהשכר .האם זה חוקי או שזה צריך להיות משולם גם אם עברתי להוראה ? שוקי 0508772311 (כשהגמולים האלו נשלחו למדור שכר מורים קיבלתי תשובה שהם לא מכירים בזה כי זה נעשה לפני תחילת עבודתי בהוראה….)

אם אני פותח ביטוח מנהלים זה יכול לפגוע לי בדמי האבטלה?

עבדתי 11.5 חודשים בעסק קטן בעבודה חלקית בשכר שעתי עד ליום 15.3.2020 בו כל המדינה יצאה לחל"ת. מאז לא הוחזרתי לעבודה. שולמו לי דמי פיצויים ודמי הבראה סבירים. עבור דמי חופשה קבלתי 100 ש"ח בלבד.
בחישוב שלי יוצא בסביבות 750 ש"ח. הרו"ח של העסק טוען שהחישוב שחו נכון.
האם מישהו בר סמכא יכול לחשב עבורי את דמי החופשה?

היי שאלה , במבצע שומר חומות קיבלתי פיצויים מהחברה על הימים שלא עבדתי. לאחר שנה החברה תבעה את הביטוח, ולא קיבלו את התביעה שלהם . אני כבר לא עובדת בחברה ועכשיו הם דורשים את הכסף שששולם לי בחזרה. האם אני חייבת להחזיר להם ?

רק שאלה קטנה שממש ממש תעזור לי.
בתאריך ה 8/3/22 ״התפטרתי״ עקב גיוס לצהל וקיבלתי פיצויים.
עכשו עברו כמעט חמישה חודשים אני אוכל לחזור למקום עבודה שלקחתי ממנו פיצויים?

נצברו לי כ100 ימי מחלה מ5 שנות עבודה מאותו מקום.
אשמח לדעת האם ניתן לנצל ימי מחלה בסוף ההריון, כן לנוח בבית לפני הלידה, ובמידה וכן - מה כמות ימי המחלה המקסימליים שניתן לנצל?

בפסק דין שהושג בפשרה, נקבע כי על משרד החינוך להשיב לי את הקביעות וכמו כן נקבע גובה הפיצוי
הכסף שולם אך הקביעות לא הוחזרה
מה עלי לעשות?
תודה

שלום, מתנהל נגדי תיק פלילי והייתי במעצר בית לתקופה ארוכה, בסוף חודש מרץ בוצע לי שימוע לפני השהייה או חזרה לעבודה עד היום לא קיבלתי מענה ותשובה מה קורה איתי למרות כל הניסיונות האפשריים לפנות ללשכה המשפטית במקום העבודה על מנת לקבל תשובה.
אני עובד תברואה ברשות מקומית.
בזמן השימוע הבנתי שאני יכול לקבל למשך שלושה חודשים תשלום מסויים מהשכר.
עד היום מתעלמים מכל בקשה שלי לקבל תשובה בין אם היא חיובית או שלילית.
מה אני יכול לעשות בנושא ?