x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
18/10/2021 08:43
אני 5 חודשים אחרי לידה ומעוניינת להתפטר בגלל שהבוס שלי דורש משמרות לילה ואין לי אפשרות לחזור לעבוד לילות.
יש לי ותק של שנה בעבודה פלוס 9 חודשים של שמירת הריון.
1. האם אהיה זכאית לפיצויים מלאים? וגם האם אני יכולה לקבל אבטלה מייד אחרי ההתפטרות?
2. לפי מה מחשבים פיצויים? לפי השמירה או לפי המשכורות? (משכורת אחרונה יצאה לי800 שקל בגלל שיצאתי באמצע החודש לשמירה)
3. האם המעסיק שלי היה צריך להפריש לי פנסיה בכל 9 החודשים שהייתי בשמירת הריון?
יש לי ותק של שנה בעבודה פלוס 9 חודשים של שמירת הריון.
1. האם אהיה זכאית לפיצויים מלאים? וגם האם אני יכולה לקבל אבטלה מייד אחרי ההתפטרות?
2. לפי מה מחשבים פיצויים? לפי השמירה או לפי המשכורות? (משכורת אחרונה יצאה לי800 שקל בגלל שיצאתי באמצע החודש לשמירה)
3. האם המעסיק שלי היה צריך להפריש לי פנסיה בכל 9 החודשים שהייתי בשמירת הריון?
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: ואם אני אתפטר? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך?
רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
