x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
02/09/2021 12:01
מקום עבודה מכריח לא מחוסנים בבדיקות שבועיות pcr ( מספר סדיקות pcr לצורך עבודה של שבוע אחד ). או יציאה לחלת.
מקום העבודה לא עובד מול קהל.
העובד עובד בחדר לבד ומידי פעם יש מפגש עם עובדים אחרים בודדים.
כתוצאה מכך העובד יצא לחלת ללא הגבלת זמן.
האם העובד זכאי להתפטר בדין מפוטר בשל הרעת תנאים?
בנוסף אם העובד עבד במקום עבודה מעל 3 שנים והוא מתפטר ( לא בדין מפוטר ) האם הוא זכאי לדמי אבטלה ?
תודה.
מקום העבודה לא עובד מול קהל.
העובד עובד בחדר לבד ומידי פעם יש מפגש עם עובדים אחרים בודדים.
כתוצאה מכך העובד יצא לחלת ללא הגבלת זמן.
האם העובד זכאי להתפטר בדין מפוטר בשל הרעת תנאים?
בנוסף אם העובד עבד במקום עבודה מעל 3 שנים והוא מתפטר ( לא בדין מפוטר ) האם הוא זכאי לדמי אבטלה ?
תודה.
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: חיוב לבצע בדיקות PCR בעבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך?
רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
