פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

אני עובד כשכיר כמה שעות במקום עבודה, בעקבות קיצוצים מבקשים מאיתנו לעבוד רק את השעות שלנו במערכת והשאר רק באישור המעסיק. בקיץ אנשים יוצאים לחופש, כך שהמעסיק מאשר לי לעבוד עוד כמה משמרות, אלא שבגלל שאני חסום כאילו משעות נוספות, לא משלמים. זו בעיה לא לעבוד כי אז אין מי שיעבוד. כבר העלנו את העניין, ואיימתי עליהם בתביעה, הם חלק משלמים, חלק לא ועדיין הסכום שהם חייבים לי די נמוך (פחות מ-500 שקלים). אם אני עושה רישום של מה שלא שילמו לי, שולח פעם בחודש למנהלת כוח אדם- האם כשיצטבר סכום מספיק גדול, אוכל לתבוע אותם? האם קבוע בחוק שמה שאני עובד, אני אמור לקבל- יש לי את הבקשות של מנהלת העבודה שלי למשמרות הנוספות. תודה.