x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
06/05/2013 21:29
06/05/2013 11:39
עובד פוטר מעבודתו אחרי חמש וחצי שנים. אוות עובד קיבל פיצויים ואת כל הזכויות שמגיעות לו לפי החוק. עד כאן הכל טוב ויפה. אחרי חודשיים בערך, מנהל החברה התקשר לעובד וביקש ממנו לחזור לעבודה בתנאים טובים יותר. העובד הסכים לכך. האם לפי החוק יש בעיה כלשהי או שצריכה לחלוף תקופה מסויימת בין הפיטורים לבין חזרתו של העובד לעבודה באותה חברה שפיטרה אותו?
06/05/2013 21:29
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: RE: פיטורים וחזרה לעבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
