פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא RE: בעיה בפידיון ימי חופשה - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
RE: בעיה בפידיון ימי חופשה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
17/04/2013 16:51
יעקב שלום
אני מבינה שאתה מכיר חוק דיני עבודה
מה בדיוק אתה צריך כדי שנעזור לך???
צלצל אלי 050-7177155
17/04/2013 14:54
שלום.

1. יצאתי לחופשה וביקשתי ממעסיקי דאז, את מימוש ימי החופשה המגיעים לי. בתלוש השכר העוקב אופס מספר ימי החופשה, אך בפועל, כספי פדיון ימי חופשה לא הוכנסו לשכרי וזאת למרות שהערתי את תשומת לבו לסוגיה, מספר רב של פעמים, כולל העברת העתק מתדפיס חשבון הבנק שלי.

2. חתמתי עם מעסיקי לשעבר על הסכם עבודה הכולל 164 שע' בחודש על מתכונת עבודה רגילה - לא משרת אמון ולא משרה גלובאלית). עקב מחסור מתמשך בעובד מקצועי נוסף, נאלצתי לעבוד בניגוד לרצוני ותחת מחאה, מספר רב של שעות (עד כדי למעלה מ-280 שעות) במשך מספר חודשים. למרות מחאותי, מעסיקי דאז בחר לשלם עבור השעה ה-12 בדיוק כמו עבור השעה הראשונה וזאת בניגוד לחוק.

3. מיותר לציין שכספי הפנסיה שהועברו באיחור חושבו עפ"י משרה בת 164 שעות בלבד.
17/04/2013 16:51
יעקב שלום
אני מבינה שאתה מכיר חוק דיני עבודה
מה בדיוק אתה צריך כדי שנעזור לך???
צלצל אלי 050-7177155




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: בעיה בפידיון ימי חופשה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ