x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
24/03/2014 08:28
24/03/2014 05:55
שלום לכם. אני חבר קיבוץ ועובד כ 8 שנים במפעל. אין ביני ובין המפעל יחסי עובד מעביד, אני מקבל משובים חיוביים מהמנהל שלי על עבודתי. לאחרונה פניתי בבקשה לפתיחת קרן השתלמות. נעניתי שמכיוון שהשנה אין העלאות משכורות אני יאלץ לחכות לשנה הבאה וזה יהיה במקום העלאת משכורת. שאלתי היא האם זה חוקי שהקרן תהיה ע"ח העלאת משכורת? ובנוסף, האם המפעל לא מחוייב לפתוח לי קרן השתלמות ע"פ חוק אחרי שאני עובד כבר הרבה שנים?
אשמח לקבל תשובה.
אשמח לקבל תשובה.
24/03/2014 08:28
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: RE: קרן השתלמות - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
