פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

היי

אני עובדת בחברת ביטוח מזה כשנתיים. החברה סיימה את שנת 2013 ברווחים נאים מאוד על אף כל התחזיות שניבאו הפסד. השנה הייתה קשה מאוד ונאלצנו כעובדים לעבוד המון שעות נוספות ולהתמודד עם לחץ החורג מגדר הרגיל.
באמצע חודש 02/14 הגשתי מסיבות אישיות התפטרות ונתתי חודש התראה כמצויין בחוק- כלומר אני עובדת חברה עדיין עד ל 15/3/14. בסוף חודש 02/14 נערך כנס חברה אליו זומנתי ובו אמר המנכל (יש חוזר כתוב) כי כל מי שעבד בשנת 2013 יקבל בונוס כספי אשר ייכנס בשכר של חודש 02/14. לתדהמתי ב 01/03/2014 עם קבלת התלוש גיליתי כי בעוד כל חבריי לעבודה קיבלו את הבונוס אני לא קיבלתי דבר וזאת בזמן שבעת מעמד קבלת הבונוס הייתי עובדת מן המניין. האם זה חוקי?

שלום,

אם הבונוס מגיע על עבודה שהיית חלק משם אז סביר שגם את תהיי זכאית לקבל הבונוס.