{if 0} {/if}

הוספת תגובה
×
x

כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

הוספת תגובה ל - ימי מחלה צבירה
אבקש לקבל תגובות לאימייל שלי *


* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
03/04/2024 23:31
היי, בתלוש משכורת פברואר שלי לדוגמא, מופיע סך מכסה שנתית של ימי מחלה 18 ימים לפי החוק. יתרה קודמת - 15.01 זיכוי החודש - 1.5 ניצול 7 זיכוי מצטבר 3.01 ימים ניצול מצטבר 7 ימים ועל כן יתרה חדשה 9.51 ימים.
אמא שלי עובדת באותה חברה ואצלה מופיע במכסה שנתית 18 ימים, יתרה קודמת 90 יום יתרה חדשה 90 יום. בחוק מצויין שאפשר להגיע עד מקסימום 90 ימי מחלה צבורים. האם 90 הימים הם להחלטתו של המעסיק או שלכל עובד חודשי יש 90 ימי צבירה מקסימום ללא קשר למכסה השנתית?




פורטל זכויות העובדים:
פורום
פייסבוק
ייעוץ אישי
אנחנו כאן בשבילך!
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך? רוצה לבדוק מה קובע החוק?
מידע לעובדים ולמעסיקים
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!