הוספת תגובה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

הוספת תגובה ל - תקופת העסקה מירבית דרך כח אדם וחלת
אבקש לקבל תגובות לאימייל שלי *


* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
31/05/2020 16:22
שלום, אני מועסקת דרך חברת כח אדם בחברה גדולה. אני יודעת שההעסקה דרך חברת כח אדם היא עד 9 חודשים לפי חוק ואם זה יותר אז חייבים לקלוט לחברה. האם החודשים שבהם הייתי בחל״ת גם נחשבים בתוך ה-9 חודשים האלה? או שהם יכולים להעריך את תקופת ההעסקה שלי מבלי להיות מחוייבים לקלוט אותי? למשל הייתי חודש שלם בחל״ת אז הם יכולים להאריך לי לתקופה של 10 חודשים או שתקופה של חל״ת זה גם יחסי עובד מעביד וזה נחשב לחודש עבודה רגיל? תודה.




פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!