x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - הודעה מוקדמת בחל''ד
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
07/08/2019 10:04
אני מסיימת חל"ד ב1.9 ומעוניינת להתפטר מייד אחרי (ולהתחיל לחתום בלשכה ולהגיש טפסים לביטוח לאומי לצורך קבלת דמי אבטלה).
הבנתי שאני צריכה לתת חודש התרעה למעסיק ואין בעיה להתפטר היום (בתוך תקופת החל"ד) א-ב-ל אני מעוניינת לקבל את התנאים הסוציאליים על תקופת החל"ד.
לפי מה שקראתי ברשת, אם המעסיק בוחר לוותר על ימי ההודאה המוקדמת אז הוא מחוייב בשכר מלא על אותו חודש (מן הסתם הוא לא משלם בזמן חופשת לידה) אבל לא מחוייב לשלם תנאים סוציאליים.
האם זה נכון?
אם אתפטר עכשיו והמעסיק יחליט לוותר על ימי ההודעה המוקדמת אז לא אקבל הפרשות לפנסיה וקרן השתלמות?
הבנתי שאני צריכה לתת חודש התרעה למעסיק ואין בעיה להתפטר היום (בתוך תקופת החל"ד) א-ב-ל אני מעוניינת לקבל את התנאים הסוציאליים על תקופת החל"ד.
לפי מה שקראתי ברשת, אם המעסיק בוחר לוותר על ימי ההודאה המוקדמת אז הוא מחוייב בשכר מלא על אותו חודש (מן הסתם הוא לא משלם בזמן חופשת לידה) אבל לא מחוייב לשלם תנאים סוציאליים.
האם זה נכון?
אם אתפטר עכשיו והמעסיק יחליט לוותר על ימי ההודעה המוקדמת אז לא אקבל הפרשות לפנסיה וקרן השתלמות?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
