שלום,
העסקתי עובדת משק בית כ-9 שנים פעם בשבוע.
לפני כחודש הודיעה על התפטרות כי היא לא מרגישה טוב ואינה יכולה
להמשיך לעבוד.
יש לציין כי עבדה במשך כל ימות השבוע במשק בית והתפטרה.
היא הציגה מכתב מרופא משפחה כי אינה יכולה לעבוד יותר.
השאלה אם היא צריכה להביא מכתב מרופא תעסוקתי או שהמכתב מרופא משפחה מספיק כדי לשלם לה פיצויים.
כמו כן שולם לה בצורה מסודרת ימי חופשה+הבראה.
שולם עבורה ביטוח לאומי וביטוח פנסיה
תודה מראש.