פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
הוספת תגובה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

הוספת תגובה ל - מכתב פיטורים
אבקש לקבל תגובות לאימייל שלי *


* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
12/03/2013 08:07
לאחר תקרית לא נעימה בעבודה שבה המנהל התעמר בי וביזה אותי, ואמר לי "אם לא מתאים לך את יכולה ללכת הביתה", אכן לא יכולתי להמשיך את המשמרת ויצאתי ממקום העבודה. לאחר כמה שעות הוא טלפן אלי ואמר לי שלפי הוא חוק הוא חייב לתת לי 5 ימי התרעה על פיטורים, לכן יש לי עוד חמישה ימים לעבוד בהם אם אני מעוניינת. כמובן שלאחר מה שהוא עשה לא יכולתי לקבל את העניין. למחרת באתי לדרוש מכתב פיטורים ונאמר לי שרק עוד חודש ביחד עם תלוש המשכורת.

האם זה תקין?

תודה מראש




פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ