פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
הוספת תגובה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

הוספת תגובה ל - חזרה לעבודה אחרי חל''ד
אבקש לקבל תגובות לאימייל שלי *


* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
29/01/2015 19:43
יש לי שאלה בנושא חזרה לעבודה לאחר חופשת לידה.

ממקום עבודתי מבקשים שאחזור לאחר סיום חופשת הלידה למשך חודשיים ולאחר מכן אפוטר. כמובן שאני לא מעונינת לחזור במצב כזה אך אני לא רוצה להתפטר לצורך טיפול בילד כי אז לא אוכל לחתום מיידית בלשכת התעסוקה למיטב ידיעתי צריך להמתין 90 יום- האם זה נכון?....

יש לי כ-28 ימי חופשה אך הבנתי שאיני יכולה להמיר אותם לחופש ואז יוותר לי רק חודש ימים של עבודה ובחודש השני אצא לחל"ת. ממקום עבודתי נמסר לי שאני חייבת בפועל לחזור לחודשיים לפני הפיטורים ולא אוכל לנצל חופשה וחלת במקום חזרה לחודשיים.

מקוה שאני ברורה מספיק. אשמח להבהרות ופתרונות בנושא.
דחוף לי.




פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ