אם עובדת מועסקת על ידי ועד הבית במשך 13 שנים, היא צברה לעצמה זכויות רבות לאורך שנים אלה ואין בכלל ספק כי אם זכויותיה לא שולמו, היא זכאית להגיש תביעה לבית הדין לעבודה בכפוף למגבלות התיישנות. עצתי לכם, כוועד בית, לפנות קבלת ייעוץ משפטי בהקדם ולא לחכות, אם כבר הוגשה תביעה.