x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - מניעת יכולת המשך העסקה
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
07/10/2014 13:07
אני מרצה זוטר באחת האוניברסיטאות במשך 8 שנים אחרונות,
במקביל סיפקתי ליחידה אחרת באוניברסיטה שירותי מיחשוב של תחזוקת שרתים ותכנות תמורת חשבונית לפי מחיר לשעה כעוסק מורשה. לכול חשבונית חודשית שהגשתי הייתי מצרף דוח שעות מפורט, כלומר לא היתה התנגשות בשעות בין שעות עבודתי כמרצה לבין אלו כמומחה מיחשוב, לאחרונה נתבשרתי שהם אינם מוכנים להמשיך להעסיק אותי כי לא יכול להיות שאותו תעודת זהות תופיע גם כמקבל משכורת וגם כיעד תשלום של חשבונית, האםך אין בזה משום הגבלת חופש העיסוק והאם יש בכלל תקנה זו?
במקביל סיפקתי ליחידה אחרת באוניברסיטה שירותי מיחשוב של תחזוקת שרתים ותכנות תמורת חשבונית לפי מחיר לשעה כעוסק מורשה. לכול חשבונית חודשית שהגשתי הייתי מצרף דוח שעות מפורט, כלומר לא היתה התנגשות בשעות בין שעות עבודתי כמרצה לבין אלו כמומחה מיחשוב, לאחרונה נתבשרתי שהם אינם מוכנים להמשיך להעסיק אותי כי לא יכול להיות שאותו תעודת זהות תופיע גם כמקבל משכורת וגם כיעד תשלום של חשבונית, האםך אין בזה משום הגבלת חופש העיסוק והאם יש בכלל תקנה זו?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
