יוסי שמעוני
30/04/2014 13:45
פוטרתי מעבודתי וקיבלתי התראה של חודש מראש, המעסיק רוצה שהיה נוכח במהלך החודש הקרוב על מנת לחפוף.
לזכותי 32 ימי מחלה , האם אפשר להוציא ימי מחלה עד יום הפיטורים בפועל ...? ולא להגיע לעבודה בכלל ?
האם זה תופס, חוקי ( "חולה באמת") ?
תודה על התשובות