x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
07/03/2021 17:47
שלום, שואלת בעניין דיני עבודה / זכויות.
אני רוצה להגיש תביעה בביטוח לאומי לדמי פגיעה בעבודה ושיכירו בי כנדבקת בקורונה במהלך העבודה,
האם בשביל זה אני בהכרח צריכה לעבור דרך המעסיק שלי ולקבל ממנו את האישורים הרלוונטיים או שיכולה להסתפק בלמלא את הטפסים שבאתר פלוס מסמכים רפואיים רלוונטים?
שואלת כי המעסיק, בלי להתייחס יותר מידי, ביטל כל קשר למקום העבודה ונראה שלא ישתף פעולה במילוי המסמכים, האם הוא לא יכול לעשות את זה וזה נחשב לפגיעה בזכויות העובד?
אודה לתשובתכם.
אני רוצה להגיש תביעה בביטוח לאומי לדמי פגיעה בעבודה ושיכירו בי כנדבקת בקורונה במהלך העבודה,
האם בשביל זה אני בהכרח צריכה לעבור דרך המעסיק שלי ולקבל ממנו את האישורים הרלוונטיים או שיכולה להסתפק בלמלא את הטפסים שבאתר פלוס מסמכים רפואיים רלוונטים?
שואלת כי המעסיק, בלי להתייחס יותר מידי, ביטל כל קשר למקום העבודה ונראה שלא ישתף פעולה במילוי המסמכים, האם הוא לא יכול לעשות את זה וזה נחשב לפגיעה בזכויות העובד?
אודה לתשובתכם.
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: דיני עבודה / זכויות - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך?
רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
