x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
06/01/2021 09:23
אני ואישתי עובדים חיוניים, יש לנו שני ילדים מיום ראשון לא יהיה ביהס וגנים.
*האם אישתי יכולה לדרוש שיוציאו אותה לחל"ת כדי לקבל אבטלה ולהיות עם הילדים בסגר.
* האם המנהלת שלה יכולה למנוע ממנה שהיא תהייה עם הילדים בבית בגלל הסגר?
*אם אישתי תסרב לצאת לעבוד בטענה שיש סגר ולילדים אין ביהס האם המנהלת יכולה לפטר אותה?
*האם אישתי יכולה לדרוש שיוציאו אותה לחל"ת כדי לקבל אבטלה ולהיות עם הילדים בסגר.
* האם המנהלת שלה יכולה למנוע ממנה שהיא תהייה עם הילדים בבית בגלל הסגר?
*אם אישתי תסרב לצאת לעבוד בטענה שיש סגר ולילדים אין ביהס האם המנהלת יכולה לפטר אותה?
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: עובדים חיוניים - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך?
רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
