x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
20/12/2020 21:17
בתחילת פברואר חברת השמירה שבה אני עובד מסיימת את תפקידה במקום.
המנהל זימן את המאבטחים אליו למשרד על מנת לתת אופצייה להמשך במקום הבא שאליו החברת שמירה עוברת.
במידה ואני מסרב לעבור האם הוא יכול להכריח אותי להגיש מכתב התפטרות?
ומבחינת ביטוח לאומי איך זה נחשב אצלם מקרה כזה? האם יהיה מגיע לי דמי אבטלה מהיום הראשון או שצריך לחכות שלושה חודשים?
המנהל זימן את המאבטחים אליו למשרד על מנת לתת אופצייה להמשך במקום הבא שאליו החברת שמירה עוברת.
במידה ואני מסרב לעבור האם הוא יכול להכריח אותי להגיש מכתב התפטרות?
ומבחינת ביטוח לאומי איך זה נחשב אצלם מקרה כזה? האם יהיה מגיע לי דמי אבטלה מהיום הראשון או שצריך לחכות שלושה חודשים?
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: ואם אני לא רוצה לעבור? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך?
רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
