שאלה בנושא דמי חגים לעובד שעתי - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
דמי חגים לעובד שעתי - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
18/06/2020 21:40
היי, עובד על בסיס שעתי בעל ותק של 15 שנים קיבל 60 ימי מחלה. במהלך ימי המחלה חלו חגים, האם על המעסיק לשלם לעובד דמי חגים או שמא לשלם דמי מחלה ולהוריד ממכסת ימי המחלה? לשון סעיף 2(ב)(2) לחוק דמי מחלה קובעת כי בתקופת מחלה לא נספרים ימי מנוחה וחגים. מה הדין? מציינת כי במקום העבודה לא נהוג לעבוד בחגים




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: דמי חגים לעובד שעתי - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!