פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

שלום רב! הנני עובדת 8.5 שנים במוקד שירות לקוחות. מנובמבר 2004 ועד מרץ 2007 שולמו ההפסקות וממרץ 2007 החלו להוריד את ההפסקות מתלוש השכר. לא יידעו אותי ולא שאלו אותי דבר. הייתי יחסית חדשה ולא ידעתי את החוק. סמכתי על מקום העבודה שהוא יודע מה צריך וחוקי לשלם. רק היום, 6 שנים אחרי הפסקת תשלום ההפסקות הביאו לידיעתי שזו הרעת תנאים לכל דבר ועליי לדרוש את מה שמגיע לי בגין הפסקת התשלום. איך יכול להיות ששנתיים ושלושה חודשים חודשים שילמו לי את כל זמני ההפסקות ופתאום הוחלט ביום בהיר על הפסקת התשלום. אוסיף גם, כי נציגה מאותו מוקד הגישה תביעה בנושא זה בעזרת אחיה (עו"ד) וזכתה!!! נראה לי שמה שקרה כאן לא חוקי ואשמח מאוד לקבל תשובתך, בכבוד רב, דקלה!

דיקלה שלום
את יכולה להגיש תביעה
למעסיק אסור לשנות תנאי עסקה ללא הסכמת העובד
בהצלחה