x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
16/04/2013 21:28
שלום,
הנהלת בית הספר יודעת שאני בהריון בחודש השביעי. אני רוצה להקדים את היציאה לחופשת הלידה, לפצל. מתי עלי להודיע על כך למעסיק ( בית הספר)? וכמה זמן אחורה מתאריך הלידה אפשר לפצל? בתודה
הנהלת בית הספר יודעת שאני בהריון בחודש השביעי. אני רוצה להקדים את היציאה לחופשת הלידה, לפצל. מתי עלי להודיע על כך למעסיק ( בית הספר)? וכמה זמן אחורה מתאריך הלידה אפשר לפצל? בתודה
17/04/2013 17:11
מיכל שלום
אין חוק מחייב עובד לזמן מסוים
אבל תני זמן סביר למעסיק להירגן
מותר לך לחזור אחרי לידה תוך שנה
מזל טוב
אין חוק מחייב עובד לזמן מסוים
אבל תני זמן סביר למעסיק להירגן
מותר לך לחזור אחרי לידה תוך שנה
מזל טוב
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: פיצול חופשת לידה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
