שלום, עובד באבטחה,
הוצאתי ללא הסכמתי לחלת לחודש ימים כאשר לא היו לי 6 חודשי עבודה,
הוחזרתי לעבודה ועכשיו לאחר 11 חודש, מבקשים ממני לצאת לחלת ואו להסתפק ב2 ימי עבודה בשבוע במקום 5 ימי עבודה בשבוע,
האם מגיע לי אבטלה,
האם אוכל להתפטר ולבקש פיצויים כי ברור לי שהמעסיק משתמש בחלת כדי שאתפטר לפני שנת עבודה, מה עליי לעשות?.