עבדתי סהכ שנה וחמישה חודשים ועזבתי מרצוני
בחודש חודשיים הראשונים עבדתי שש וחצי שעות
אחר כך עברנו לעבוד שש שעות.
שכחו לתקן בתלוש את שעות המשרה והשאירו את זה שש וחצי בזמן שבפועל עבדתי שש שעות. שילמו לי לפי מה שעבדתי שזה שש שעות.
האם אני יכולה לתבוע את המעביד לשלם לי את החצי שעה הרשומה למרות שלא עבדתי בפועל?