שלום רב בהסכם עבודה שלי עם המעביד אני זכאי לרכב צמוד, סה"כ הק"מ השנתי שאני מבצע מוגבל ל 25,000, על כל חריגה המעביד רוצה לחייב אותי ב1 ש"ח לק"מ השאלה שלי.
1. האם חוקי לרשום הסכם מסוג זה?
2. האם רשאי המעביד לחייב אותי בגין החריגה?
3. כיצד יחייב המעביד?