x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
במידה ואינך יכול להמשיך בתפקידך, יתכן ואפשר להוכיח 'מחלת מקצוע' ולנהל תביעה מול ביטוח לאומי. לגבי הליך הפיטורין, המעסיק צריך לזמן את העובד לשימוע ע"י מכתב ולאפשר לעובד לשטוח את טענותיו. כמו כן מכתב על הודעה מוקדמת ובהמשך מכתב פיטורין וגמר חשבון.
משרדנו עוסק באופן שוטף בנושאים אלו. צור קשר טלפוני
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - RE: דמי מחלה
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
21/07/2014 09:17
במידה ואינך יכול להמשיך בתפקידך, יתכן ואפשר להוכיח 'מחלת מקצוע' ולנהל תביעה מול ביטוח לאומי. לגבי הליך הפיטורין, המעסיק צריך לזמן את העובד לשימוע ע"י מכתב ולאפשר לעובד לשטוח את טענותיו. כמו כן מכתב על הודעה מוקדמת ובהמשך מכתב פיטורין וגמר חשבון.
משרדנו עוסק באופן שוטף בנושאים אלו. צור קשר טלפוני
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
