היי,
רציתי לשאול מה הן חובות המעסיק לגבי הפרשות במקרה ובמקרה של סעיף 14.
הפנסיה שלי אמרה לי שהסכום בפיצויים שלי הוא 1/3 (ממה שאני אמורה לקבל לפי חישוב פיצוי פיטורין רגיל שהוא שכר אחרון כפול שנות עבודה וחודשים).
אני מנסה להבין, כי זה לא ברור לי. אני עובדת במקום 5.5 שנים, התחלתי לקבל הפרשות לפנסיה אחרי 9 חודשים (התחלתי לעבוד שם בשנת 1998) ואני לא יודעת אם בהסכם העבודה שלי יש סעיף 14.
אני מנסה להבין, במידה וכן, מהן החובות של המעסיק כלפי, כי הסכום שנמצא בקרן פנסיה בפיצויים נמוך מאוד לדעתי.