אני מודע לעובדה כי עובדים זכאים לפיצויי פיטורין כמעט בכל מחיר. אך האם קיים איזשהו סעד משפטי למעסיק סיעודי, שהמטפל הסיעודי שלו שלו, שלאחר 4 שנים החליט למרר לו את החיים, רק כדי לגרום לפיטוריו ולזכות בכספימ פיצויים גדולים? אם אפטר אותו - האם בכל מקרה בית המשפט יחייב אותי בפיצויים?