אני חתום על חוזה עבודה בו התחייבתי לעבוד 12 חודשים אבל בחוזה לא כתוב כלום על מצב שבו אני אחליט לעזוב קודם. עכשיו, אני עובד 6 וחצי חודשים אבל לא יכול ולא רוצה להמשיך לעבודה במקום הזה. רציתי לשאול: אם אני לא מודיע למעסיק מראש שאני עוזב את העבודה, יש למעסיק עילה לסנקציות עלי? לדוגמא לא לשלם לי משכורת? או לתבוע אותי? אני רוצה פשוט לעזוב את העבודה בהקדם האפשרי.