x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
14/02/2022 10:00
שלום רב
אני חתום בחוזה העסקה אל מול מסעדה שהוא מנקה לי את כל הוצאות המעביד מהטיפים
המעסיק הצהיר על כך
אני עושה בדיקה נוספת אחרי שכבר בדקתי בעבר אל מנת לבדוק האם יש מקום לתביעה
לא הצלחתי לקבל תגובה חד משמעית האם בעקבות חוק המלצרות מותר למעסיק להחתים ולקחת את כל הוצאות המעביד מהטיפים- חל המעביד בפנסיה ובפיצויים נלקחים כל חודש ממני
אני חתום בחוזה העסקה אל מול מסעדה שהוא מנקה לי את כל הוצאות המעביד מהטיפים
המעסיק הצהיר על כך
אני עושה בדיקה נוספת אחרי שכבר בדקתי בעבר אל מנת לבדוק האם יש מקום לתביעה
לא הצלחתי לקבל תגובה חד משמעית האם בעקבות חוק המלצרות מותר למעסיק להחתים ולקחת את כל הוצאות המעביד מהטיפים- חל המעביד בפנסיה ובפיצויים נלקחים כל חודש ממני
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: מלצרות - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך?
רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
