x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
09/02/2021 12:23
קיבלתי לאחרונה העלאה בשכר. בתלוש השכר זה לא מופיע כחלק מהשכר אלא בשורה נפרדת תחת הכותרת 'תוספות גלובליות לגמל'
מה הסיבה של מקום העבודה שלי להגדיר את זה ככה ומה ההשפעה של זה עלי?
האם העובדה שזה לא מוגדר כחלק משכר הבסיס שלי יכולה לפגוע בי?
*שמתי לב שהסכום כלול בהורדות לפנסיה וקופת גמל, אז פה אני לא נפגעת.
עוד משהו קטן: חלק מהמשכורת שלי מוגדר, כבר הרבה שנים, כ'שעות נוספות גלובליות'. הבנתי שזו לא צריכה להיות בעיה, אבל אשמח לקבל אישור גם לזה
מה הסיבה של מקום העבודה שלי להגדיר את זה ככה ומה ההשפעה של זה עלי?
האם העובדה שזה לא מוגדר כחלק משכר הבסיס שלי יכולה לפגוע בי?
*שמתי לב שהסכום כלול בהורדות לפנסיה וקופת גמל, אז פה אני לא נפגעת.
עוד משהו קטן: חלק מהמשכורת שלי מוגדר, כבר הרבה שנים, כ'שעות נוספות גלובליות'. הבנתי שזו לא צריכה להיות בעיה, אבל אשמח לקבל אישור גם לזה
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: תלוש שכר - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך?
רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
