שאלה בנושא עדכון העובד אחרי שימוע - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
עדכון העובד אחרי שימוע - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
11/04/2020 14:23
שלום לכולם
אשמח להתייעץ עם עו"ד לענייני עבודה

האם זה חוקי לקבוע שימוע ובמשך כמה ימין עד השימוע לא לאפשר לעבוד ולא לתת תשובה איפה העובד עומד?

בנוסף, האם ניתן להרע את התנאים? לאחר השימוע לשנות בחוזה משכר גלובלי מעל המינימום לשכר שעתי מינימום? וכמו כן, להמשיך להשאיר את העובד בבית על חשבונו, בלי הכנסה בלי הודעה מפורשת איפה הוא עומד? בלי מכתב??

מה ניתן לעשות במצב הזה?

תודה לעונים
שבת שלום וחג שמח




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: עדכון העובד אחרי שימוע - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!