פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

שלום רב,
אני עובדת מדינה מזה כחודשיים בשכר שעתי. (סטודנטית)
בחודשיים האחרונים הועברה מערכת השכר למערכת חדשה .
בקליטתי קיבלתי מקדמה (השערה) עוד לפני שעבדתי בפועל וכך המשכורת שלי נבנתה בשוטף +60. המשרד החליט להתנקות מהתהליך הזה ולקזז את המקדמות ולהעביר את כל העובדים לשכר רגיל.
משמה : 1. היה עליי להחזיר את את המקדמה
2. משכורות ינואר ודצמבר התאחדו למשכורת אחת והתקבלו ב6.2.

השאלות שלי הם כאלה
האם הגיוני כי האיחוד גרם לי לקבל פחות ממשכורת אחת משוערת?
האם הגיוני כי ביום קליטתי קיבלתי מקדמה בסכום מסוים, אך בגלל עלייתי בערך השעתי עלתה גם המקדמה שהייתי אמורה להחזיר?
בפועל ובשורה התחתונה, קיבלתי ערך חודשי של משכורת אחת. כולל כל הניכויים של המקדמות ושל המשרד. הדבר השאיר אותי ועוד רבים עם חור בכיס. לפני שאפנה הלאה אני רוצה לדעת האם הדבר חוקי בכלל.