שלום
אם אני מעוניינת לחזור לעבוד במשרה חלקית ולא מלאה כפי שעבדתי עד ליצאתי לחופשת לידה, האם מבחינה חוקית זה מותר, והאם בשל כך יפגע לי השכר ובכמה? (באופן יחסי)
בנוסף, אני עובדת באותו מקום עבודה במשך 4 וחצי שנים, האם אני יכולה להאריך את חופשת הלידה לשנה ועדיין להבטיח את מקום עבודתי בחזרה?