שלום לכולם,
שאלה לעורכי דין שמבינים בדיני עבודה-
במשך שנתיים אני עובד במשרה חלקית במשמרות די קבועות בשישי ושבת. לאחרונה פנה אליי המנהל ואמר לי שחייב להיות שבוע בחודש שבו לא אעבוד בשישי/שבת בטענה שזה לא מתאפשר מבחינת החוק. האם זה נכון? איפה מעוגן האיסור הזה?
תודה רבה!