x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - נכון שזה לא תקין?
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
11/06/2019 09:57
שלום לכולם
שאלה בנושא דיני עבודה לעובד שעתי בתחום מאמן ספורט
אשר עובד באופן קבוע 6 ימים בשבוע בשעות מעט משתנות, אבל בממוצע 4-5 שעות ביום ו-2 שעות ביום שישי.
הוא עבד ביום הבחירות ושולמה לו משכורת רגילה ללא תוספת אחוזים, האם זה תקין?
בחג שני של פסח שנפל על יום שישי לא שולמו לו דמי חג. האם תקין?
וביום העצמאות שחל ביום חמישי שולמו לו דמי חג בתמורה של 2 שעות עבודה, כאשר ביום רגיל כזה הוא עובד יותר (כאמור קרוב ל-4 שעות בערך...).
האם כדאי לפנות למעסיק לבירור?
שאלה בנושא דיני עבודה לעובד שעתי בתחום מאמן ספורט
אשר עובד באופן קבוע 6 ימים בשבוע בשעות מעט משתנות, אבל בממוצע 4-5 שעות ביום ו-2 שעות ביום שישי.
הוא עבד ביום הבחירות ושולמה לו משכורת רגילה ללא תוספת אחוזים, האם זה תקין?
בחג שני של פסח שנפל על יום שישי לא שולמו לו דמי חג. האם תקין?
וביום העצמאות שחל ביום חמישי שולמו לו דמי חג בתמורה של 2 שעות עבודה, כאשר ביום רגיל כזה הוא עובד יותר (כאמור קרוב ל-4 שעות בערך...).
האם כדאי לפנות למעסיק לבירור?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
