אדם שעובד חודשיים במקום עבודה והפך לחולה תקופה של מס' שבועות יכול לקחת ימי מחלה בתשלום רק לפי ימי המחלה שצבר בתלוש (בערך 4 ימי מחלה נגיד) או שיכול לקחת גם חודש מחלה כמו שכתב הרופא? והאם הם יהיו בתשלום או שלא? האם לאחר מכן יוכל האדם להתפטר בלי לתת ימי התרעה מלפני הפיטורים?