כיצד מדווחים לביטוח לאומי על תשלום לעובד שהוא לא בכסף?
מעסיק משלם לעובדת משק בית שמתגוררת אצלו 5,300 ש"ח, ובנוסף "משלם" לה על שעות נוספות, שבתות וחגים שהיא עובדת מן הסתם, בדרך של מימון דיור, חשבונות, הוצאות מזון וכולי. כלומר המשכורת הכספית תהיה 5,300 ש"ח ברוטו, אבל בפועל המעסיק "ישלם" עבור העבודה 7,300 ש"ח - כשמתוכם 2,000 ש"ח יוגדרו כהוצאות שהוא מממן בעין (הכל נבדק והסכומים ריאליים).
כיצד מבוצע דיווח על כך?
והאם הזכויות הסוציאליות צריכות להיות מכל הסכום?