x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - מה ראוי לעשות?
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
20/08/2018 16:46
שלום,
עובד שכיר שנוכה סכום ממשכורתו בעקבות עניין שלא נבדק לאשורו (תאונה שלא באשמתו, לא הוכח ולא נבדק אשמה או חוסר אשמה כלל עקב רשלנות של הגורמים המטפלים. ולמרות זאת בעקבות תביעה לתשלום מחברת הביטוח נוכה הסכום מהמשכורת). מהי התגובה הנכונה לעשות?
העובד ניגש לשיחה עם המעסיק, הובהר שמאחר והיה דרישה לתשלום הוכרח להמציא זאת ממשכורת העובד וכך יישאר מצב עד שיהיה שינוי בנסיבות.
נשמע שמתבקשת תגובה חריפה, אך חייב שיפוט מה נכון לעשות שלא ייפגען זכויות העובד ומנגד - יובהר לחברה לשתי הפנים שמחדל כזה דורש לקיחת אחריות, ונטילת הכסף הוא מעשה חמור.
כמו כן אוסיף, החברה אינה מקצועית ולא הכל פועל לפי חוק.
עובד שכיר שנוכה סכום ממשכורתו בעקבות עניין שלא נבדק לאשורו (תאונה שלא באשמתו, לא הוכח ולא נבדק אשמה או חוסר אשמה כלל עקב רשלנות של הגורמים המטפלים. ולמרות זאת בעקבות תביעה לתשלום מחברת הביטוח נוכה הסכום מהמשכורת). מהי התגובה הנכונה לעשות?
העובד ניגש לשיחה עם המעסיק, הובהר שמאחר והיה דרישה לתשלום הוכרח להמציא זאת ממשכורת העובד וכך יישאר מצב עד שיהיה שינוי בנסיבות.
נשמע שמתבקשת תגובה חריפה, אך חייב שיפוט מה נכון לעשות שלא ייפגען זכויות העובד ומנגד - יובהר לחברה לשתי הפנים שמחדל כזה דורש לקיחת אחריות, ונטילת הכסף הוא מעשה חמור.
כמו כן אוסיף, החברה אינה מקצועית ולא הכל פועל לפי חוק.
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
