בשנת 2017 עבדתי כ 8 חודשים ו5 חודשים הייתי בחופשת מחלה. במשך ה 5 חודשים קיבלתי השלמת הכנסה ללא שכר נוסף ממקום עבודתי (הייתי חדשה בעבודה ולא היו לי ימי מחלה). האם מחשיבים את השכר של השלמת הכנסה כמשכורת רגילה לפי חישוב של תנאי הזכאות למענק עבודה? (אני אם חד הורית). אודה לתשובה.