ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

דרגו אותנו:
| דירוגך () בוצע בהצלחה
 (375) דירוגים | דירוג ממוצע (5)
5 stars - based on 375 reviews
נושא
מחבר
תאריך ושעה
הורדת שכר
10/12/2023 12:38
הורדת שכר 10/12/2023 12:38
שלום אני עובד במשלוחים התחלתי ב30 שקל לשעה על הרכב שלי וסיכמתי עם המעסיק לעלות ל35 לשעה בגלל שאני על הרכב שלי אחרי כמה חודשים עברתי לעבוד על קטנועים של החברה (אותו תפקיד אותה עבודה פשוט לא על הרכב שלי)
והמעסיק רוצה להוריד את השכר שלי חזרה ל30 האם זה חוקי?
אשמח לעזרה.
אלינור
10/12/2023 10:11
אלינור 10/12/2023 10:11
היי יש לי שתי שאלות השאלה הראשונה היא האם לבוס/כל עובד אחר מותר להחתים לי כניסה ויציאה עם שעון הנוכחות שלי
השאלה השניה היא גם בנושא
התחלתי לעבוד לפני כמה ימים באיזה מקום
וגיליתי שעוד הרבה לפני שהלכתי הביתה הבוס החתים יציאה עם הכרטיס שלי בשעה 3:30
ב4:10 עוד עבדתי ואחר כך הוא עוד עשה איתי ועם עוד עובדת שיחה לגבי העבודה וכל זה שלפי המחשב אני בחוץ מה אני יכולה בנושא?
מורן
09/12/2023 21:19
מורן 09/12/2023 21:19
שלום,
יצאתי לחופשת לידה לאחר שהייתי מועסקת במקום עבודתי מעל שנה, והחלטתי להאריך את החופשה ל- 7 חודשים סה״כ.
שאלתי היא האם ההגנה מפני פיטורין של 60 יום תקפה במצב כזה , או שפרק הזמן בו אני מוגנת מתחיל להיספר מיד מתום חופשת הלידה שמגיעה לי בתשלום עפ״י חוק ( 3 וחצי חודשים ) ואז למעשה אינני מוגנת בחזרתי לאחר 7 חודשים.
תודה רבה
מורן
מיכל
09/12/2023 14:04
מיכל 09/12/2023 14:04
צברתי שעות חוסר בחודשיים האחרונים, ולעומת זאת יש לי ימי חופש שלא ניצלתי. ככלל, המעסיק שלי לא מסכים להעביר את ימי החופש לשנה הבאה. כדי לצמצם את החוסר בשעות, נאמר לי שהמעביד ינצל את ימי החופש לקיזוז החוסר. האם זה חוקי?
פיצויים 09/12/2023
לא
09/12/2023 06:17
לא 09/12/2023 06:17
היי. עבדתי במספר מקומות ואף פעם לא ביקשתי פיצויים עכשיו שוב פוטרתי לפני חודש. אני מדריך ירי ולחימה
אני בטוח שיש לי פיצויים למשוך
תודה עופר
אליקו
07/12/2023 20:40
אליקו 07/12/2023 20:40
פוטרתי מהעבודה לאחר שימוע ואני ביקשתי שיחתמו לי על טופס 1001 עברו שבועיים מיום בפיטורים ותכף משכורת אחרונה שלי , הם אמרו לי שרק אחרי שבועיים מיום המשכורת הם יוכלו לחתום וכרגע אני בלי הכנסה והם מעכבים לי את האבטלה השאלה אם אני אמור לחכות את השבועיים הנוספים או ברגע הפיטורים
שרה
07/12/2023 16:40
שרה 07/12/2023 16:40
הי האם למעסיק מותר להעלות לרשת תמונות של עובדים במשרד על מנת לשווק את העסק שלו, ללא הסכמת העובדים?
חתימה בלשכה ור...
07/12/2023 15:47
חתימה בלשכה ורצון לעבוד עבודה זמנית 07/12/2023 15:47
אם אני חותמת בלשכה ומצאתי עבודה זמנית ל3 חודשים ואחכ רוצה לחזור לחתום האם אפשרי?
האם צריך לעשות אץ כל התהליך מחדש ואז לפי מה יחושבו שמי האבטלה העבודה החדשה או הישנה .
אסתר
07/12/2023 14:54
אסתר 07/12/2023 14:54
שלום
לאחר החופשת לידה אינני חוזרת למקום העבודה ולכן התפטרתי, המעסיק הפסיק לשלם לקרן השתלמות מהיום שיצאתי לחופשת לידה,עובדת במקום שנה וחצי בתשובתנו נאמר לי שבדק ולא מגיע לי

ושאלה נוספת אם אפשר בהודעה מוקדם בחופשת לידה לא מגיע תשלום הודעה מוקדמת ?

תודה רבה
גורן לב
07/12/2023 10:54
גורן לב 07/12/2023 10:54
בוקר טוב, אני עובד מדינה (מוערך) מזה 27 שנים שמתמודד עם דיכאון וחרדות ובדר"כ אין בעיות אבל בשבוע שעבר הייתה לי שבירה נפשית והתפרצתי על עובדים בצורה חריפה. זה הגיע לעבירת משמעת ויכול להגיע לבית הדין לעבודה.
חוץ מלהתנצל ולהסביר את המצב הנפשי שהייתי בו, אין לי מה לעשות.
אני חושש מפיטורים.האם לדעתכם בית הדין יקבל את המצב הנפשי שהייתי בו ולא ימצא איתי את הדין?
יעלי
06/12/2023 23:57
יעלי 06/12/2023 23:57
בחודש הודעה מוקדמת .התפטרות בגלל קושי לעמוד בשעות העבודה בגלל מילואים של בעלי. המעסיק איחד ימים כדי שמשכורתי תפגע (גלובלי).
האם זה חוקי?
אנונימי
06/12/2023 19:55
אנונימי 06/12/2023 19:55
שלום
רציתי לדעת. עם אני חייבת להציג למעסיק אישור כל טיפולי פוריות הוא דרוש מסמכים מתי התחלתי ומתי היה הטיפול האחרון האם זה קביל?
ביאטריס
06/12/2023 12:31
ביאטריס 06/12/2023 12:31
עובדת במקום העבודה שנה וחצי
המעסיק שלי הודיע לי שעקב המצב הוא מפחית לי בשעות העבודה
מ90 שעות בחודש ל3 שעות
עכשיו כשביקשתי מהם לתת לי מכתב הפסקת עבודה הם אומרים שהם לא מפטרים אותי אלא מורידים לי בשעות העבודה
ביקשתי מהם שירשמו לי מכתב אחר שהם מורידים לי בשעות העובדה מ90 ל 3
והם אומרים שהם צריכים לשאול את הרואה חשבון והם לא יודעים מרגישה שהם ינסו לעשות משהו על מנת לא לתת לי את המכתב הזה
רוצה לדעת מה לעשות בבקשה
שני
05/12/2023 22:09
שני 05/12/2023 22:09
היי, שואלת בשביל חברה שלא נמצאת בקבוצה תודה לעונים

חברה שלי התחילה לעבוד במזכירה בגן ילדים פרטי למשך שלושה חודשים, כל מועד 10 היא שילמה לה בביט את המשכורת, במשך כל השלושה חודשים האלה אפילו תלוש אחד לא נשלח אליה והמנהלת שלה מורחת אותה ואומרת שיש עיכובים עם הרואי חשבון שלה. בחודש האחרון היא אמרה שאין עבודה בעקבות המצב הבטחוני בגלל שאין מרחב מוגן בעבודה והיא אמרה שהיא לא משלמת לה על החודש הזה ובעקבות זה היא התפטרה על החודש שהגן היה סגור כי היא צריכה הכנסה שוטפת
מישהו בבקשה יכול לעזור אנחנו פחות מבינות בתחום זה הגיוני שלא מביאים תלוש ?
קופאי ראשי
05/12/2023 21:13
קופאי ראשי 05/12/2023 21:13
מוניתי על ידי מנהל מקומי לקופאי ראשי בסופר לפני שבועיים פוטר המנהל בא מנהל איזור שם קופאי אחר אומר לי לא מיניתי אותך אין צדק??
אלכס
05/12/2023 19:54
אלכס 05/12/2023 19:54
שלום
האם בשל המצב מותר להוריד תוספות הזנת שכר כגון קריאות ? ש״נ בפועל ?
לדברי המעסיק ״עקב המצב הבטחוני ״
מדובר ברשות מקומית
קיקי
04/12/2023 11:53
קיקי 04/12/2023 11:53
מתבקש עי המעביד לעשות נסיעול שליחויות עם רכב הפרטי שלי כמה חייב המעביד לשלם על השימוש עפי קמ האוטו מודל 2011 נפח 1600 בתודה קיקי
שרה
03/12/2023 21:28
שרה 03/12/2023 21:28
שלום,
עבדתי במקום שלא הפקיד בצורה רציפה קרן השתלמות, פנסיה ופיצויים. לאחר פיטורי בחודש אוגסט התברר שמעסיק לא הפקיד חודשיים לקרן השתלמות וחודש אפריל עבור פנסייה ופיצויים לא הופקדו, כמו כן לא קיבלתי טופס 161.
יש בכוונתי להגיש תביעה שאלותי: 1. האם צריך 2 שונות אחת לפיצויים והשנייה לפנסייה או שאפשר ביחד?
2. יש בכוונתי לתבוע גם הלנת שכר על נושא זה האם כל התביעה צריכה להיות באותו כתב תביעה או הלנת שכר רק לאחר קבלת השכר
3. האם רצוי לקחת עו"ד במצה כזה הרי לא מדובר בסכומים גדולים חודשיים קרן השתלמות וחודש פנסייה?
שליחות
03/12/2023 19:34
שליחות 03/12/2023 19:34
במאי ניתנה לנו הזכות לרכוש כרטיס חזרה לארץ. הכרטיס שולם על ידי המעסיק .
המעסיק בנובמבר מבקש החזר של 55 דולר בטענה שהיה רף לרכישת הכרטיס שהוצג לנו, אולם במאי שוחחנו אתו טלפונית וציינו שהעלות יותר וציינו את ההסבר להפרש שנבע מחברת התעופה שבחרנו בשל נושא ביטחוני ולא יותר, לא רצינו טיסת שכר עם מטוסים ירדנים , ורצינו לטוס לפני סגירת השמים פה עקב מפגש פסגה ארןפאי .העלינו את הנימוקים כעת , אך המעסיק בחר פשוט לקזז את ה55 דולר בשכר נובמבר . למרות התעלמות מהשיחה הטלפונית עמו בה אישר לנו. זה תקין ?
פיטורים 03/12/2023
נטע
03/12/2023 17:26
נטע 03/12/2023 17:26
אני עובדת בסופפארם מעל 14 שנה ואני בחורה עם מגבלה קטנה אבל עדין מגבלה אף פעם לא התלוננו נגדי ותמיד היו מרוצים מאוד ממני באה בוסית חדשה ומתנכלת אלי וכול הטעיות של כולם מאשימה אותי מותר לה לפטר אותו בגלל הבעיה ובטח בזמן מלחמה .ועוד שאלה קטנה אם היא בכול אופו מפטרת אותי כמה זמן אני צריכה לקבל הודעה מוקדמת .
דורון
03/12/2023 15:12
דורון 03/12/2023 15:12
אם אני עובד ב 2 מקומות עבודה והייתי במילואים. הבנתי שאת התביעה אני מגיש רק דרך המעביד הראשי, ולגבי העסקות משניות כתביעה אישית. אם אכן כך - מה דין ימי ההיעדרות אצל המעביד המשני - חופש?
היריון 03/12/2023
אביבה
03/12/2023 13:00
אביבה 03/12/2023 13:00
שלום רב,
הנני עובדת בחברה כ9 חודשים ובחודש חמישי להיריון בתחילת אוקטובר עדכנתי את המנהל הישיר שלי ואת משאבי אנוש על כך שאני בהיריון ולאחר כשבוע פרצה המלחמה ובנסיבות אלו הפחיתו לנו בשעות ובימי עבודה עקב המצב לא הייתי מודעת לזכויותיי ואחרי שראיתי שהמעסיק מחויב בהיתר לפני הפחתת השעות פניתי למשאבי אנוש ונאמר לי שהיה בלגן בעקבות המצב והמנהלים לא ידעו על מצבי כי המנהל הישיר שלי לא עדכן אותם ושעליי להתחשב בו משום שהוא גר בשדרות וראה מחבלים ולגבי משאבי אנוש טוענים כי לא ידעו שהפחיתו לי בשעות ומעכשיו אעבוד רגיל לפי השעות בחוזה.
השאלה המעסיק מחויב לשלם לי על הימים בהם לא עבדתי?
אגם
02/12/2023 21:05
אגם 02/12/2023 21:05
שלום, אני מעוניינת לעבוד בעבודה נוספת בתלוש שכר.
איך זה בדיוק עובד ?
הבנתי שמס הכנסה לוקח כפול, על עבודה נוספת.
אילנית
30/11/2023 18:09
אילנית 30/11/2023 18:09
האם קרוב משפחה שהעסקתי ופיטרתי עשוי להיפגע בזכאות לדמי אבטלה?
אנונימי
30/11/2023 14:38
אנונימי 30/11/2023 14:38
באם שולמו לי דמי אבטלה מלאים (מעל גיל 57) 300 ימים. באם לא אמצא עבודה בזמן הקרוב כיצד ומתי אוכל לקבל שוב דמי אבטלה, אם בכלל?
חיים
30/11/2023 00:51
חיים 30/11/2023 00:51
המעביד דורש פירוט מלא של היעדרות עד לרסולוציות הכי נמוכות
חוקי?
בת חגי
29/11/2023 23:05
בת חגי 29/11/2023 23:05
שלום.
סיימתי חופשת לידה בתשלום ורציתי לחזור לעבודה.
בעקבות המלחמה המעסיק שלי ביקש להוציא אותי לחל״ת בהסכמה ואפילו רצון שלי ועם אישור של משרד העבודה.
מה יהיו זכויותי להגנה של 60 יום אם אני אבקש להמשיך את החל״ת מעבר ל26 שבועות?
זהבה
29/11/2023 15:00
זהבה 29/11/2023 15:00
רציתי לדעת האם המעסיק צריך לשלם על שעות הריון, בהריון שמסתיים בהפלה?
הלכתי כמה פעמים לבדיקות אצל רופאת נשים, כדי לבדוק ולעקוב אחר תקינות ההריון, ובסופו של דבר התברר שההריון לא תקין. והתחלתי תהליך של הפלה טבעית, האם אני זכאית לשעות הריון במקרה זה?
מאיה
29/11/2023 14:25
מאיה 29/11/2023 14:25
היי יום לפני המלחמה הייתי אצל בן זוגי ובעקבות המלחמה עברתי לגור עם בן זוגי מיידית ( היה הליך אך לא יצא לפועל לפני המעסיקה שלי יודעת על זה) היה באלגן במדינה והיה מפחיד לצאת מהבית. הוציאו אותי לחלת מהעבודה ואני מקבלת מה שמגיע לי מביטוח לאומי. 50 ימים
המעסיק שלי במקום לדווח שאני בחלת מה7 באוקטובר דיווח מה27 באוקטובר משמע לא קיבלתי גם מה שמגיע לי בעקבות זה. ואני בהליך אם ביטוח לאומי

כרגע מנסים ליצור איתי קשר לחזור לעבודה ומאיימים שאני נוטשת עבודה כי אני לא עונה ולא יודעת מה לעשות
אני לא יכולה לחזור כי זה בישפרו סנטר מודיעין ואני עברתי לגור בפתח תקווה. אני עם חרדות ולוקחת רגיעון אני בלי רישיון לא יכולה להגיע עד לשם בתחבורה זה מעל שעה נסיעה.
אשמח לדעת מה לעשות בנושא אמרו לי שעם אני לא עונה תוך 24 שעות הם מצהירים עלי נוטשת עבודה ואני פשוט כרגע לא יודעת מה לעשות. ואיך לשמור על הזכויות שלי (פיצויים וכל..)
חלת רפואי
29/11/2023 11:26
חלת רפואי 29/11/2023 11:26
שלום. הוצאתי ע"י המעסיק לחלת רפואי מחודש 9/23 (אני אחרי ארוע מוחי ללא ימי מחלה).
מה הזכויות שלי מול ביטוח לאומי? אין לי הכנסות כרגע.