ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

דרגו אותנו:
| דירוגך () בוצע בהצלחה
 (375) דירוגים | דירוג ממוצע (5)
5 stars - based on 375 reviews
נושא
מחבר
תאריך ושעה
וידה
30/08/2022 19:48
וידה 30/08/2022 19:48
כאשר עורכים את תשלום הפיצויים והפנסיה לעובד זר האם יש לכלול בתחשיב גם את דמי הכיס השבועיים (100 שקל) שניתנו לעובד הזר.
וידה
30/08/2022 19:42
וידה 30/08/2022 19:42
עובדת זרה שמעסיקה נפטר זכאית להודעה מוקדמת. שאלתי אם היא מוצאת עבודה בכל זאת צריך לשלם את מלוא ההודעה המוקדמת או את הזמן היחסי עד שמצאה עבודה
וידה
30/08/2022 19:38
וידה 30/08/2022 19:38
מתי מותר לבטל את ביטוח הבריאות של עובד זר שמעסיקו נפטר
רון
26/08/2022 11:04
רון 26/08/2022 11:04
שלום
עבור שכיר במשרה מלאה
ממה שקראתי משרה מלאה היא 182 שעות בחודש.
ומצד שני בחוק מוגדר : מחשבון של 8.4 ( שעות ביום ) * 4.25 (שבועות בחודש בממוצע ) * 5 ימים בשבוע
יוצא 178.5 שזה פחות מ 182
מה ההסבר ?
אך זה מסתדר ?
שפרה
25/08/2022 13:06
שפרה 25/08/2022 13:06
שלום
אני גננת בגן חנ"מ של משרד החינוך, עובדת במשרה מלאה, חלק מימי העבודה בגן מסתיימים בשעה 16:45.
בקרוב אני צריכה לחזור מחל"ד. עם מי עלי לדבר לגבי שעת הנקה ובאיזה אופן ניתן יהיה לממש אותה?
עידו
23/08/2022 19:42
עידו 23/08/2022 19:42
שלום
הודעתי במכתב התפטרות למעסיק שמסרתי באמצע חודש יולי שאסיים את עבודתי ב31.8 ( חשוב לציין שאני עובד שם חצי שנה סך הכל לכן אני מחויב לשישה ימי הודעה מוקדמת), ביום ראשון האחרון סיכמנו בעל פה שאסיים את עבודתי ביום חמישי הקרוב, קרו דברים לא מכובדים מצד המנהלת שלי והחלטתי שאני רוצה לעזוב עכשיו לפני התאריך שרשמתי במכתב, בכל אופן כרגע אני חולה ולא מגיע השבוע , האם על פי חובת הודעה מוקדמת נתתי את הימים שלהם היייתי מחוייב או שאני חייב להגיע לימים שנותרו לסוף החודש בדבוע הבא?
במידה והיא מכחישה את ההחלטה שאפסיק לעבוד ביום חמישי הקרוב, האם אני עדיין מחויב להגיע ואם ישנם הליכים שהיא יכולה לנקוט כנגדי?
תודה רבה מראש.
מאיר פוקס
23/08/2022 16:58
מאיר פוקס 23/08/2022 16:58
היי, קיבלתי צ'ק בתור עצמאי. איבדתי את הצ'ק. הבאתי קבלה על צ'ק זה לאותו העסק. האם העסק חייב להביא לי צ'ק חדש? יידעתי אותו ישר שהצ'ק נאבד והוא למוטב בלבד כך שאין דרך לפדות אותו.
אלעד
22/08/2022 20:42
אלעד 22/08/2022 20:42
שלום וברכה,
האם במידה ואמרתי למעסיק שלי שאני מתחיל לחפש עבודה אחרת,זה נחשב כהתפטרות?

בברכה,
אלעד
פיטורים בשמירת...
22/08/2022 16:34
פיטורים בשמירת הריון 22/08/2022 16:34
היי
אשמח לדעת אם המנהל של מקבל היתר לפיטורים ואני בשמירת הריון האם ביטוח לאומי מפסיק לי את התשלום?
ויקטוריה
22/08/2022 14:46
ויקטוריה 22/08/2022 14:46
אהלן.
אתמול בשעה 15:00 קיבלתי הודעה על שימוע היום ב8:30 (קיצוצים בעקבות עזיבת לקוחות).
הבוקר התקיים השימוע ומיד בסיומו קיבלתי מכתב פיטורים.

לי זה נראה כתהליך לא תקין. האם אני צודקת?
אורי
21/08/2022 12:28
אורי 21/08/2022 12:28
אני מוכר כנכה צה״ל ומטופל במשרד הביטחון בעקבות ניתוח הוצאת דיסק וכעט מוגבל בתנועות הכיפוף גב ויש לי drop foot מימין , עובד בחברה שבה אני נדרש לטיסות באופן שכיח.
קשה לי לטוס במחלקות התיירים הרגילות כי אני כל הטיסה עם גב ישר וזה ממש עושה לי כאבי גב וקשיים בתנועה אחרי הטיסות.
האם רופא תעסוקתי יכול להמליץ לחברה שאוכל לטוס במחלקות עסקים ? אם כן מה התהליך הנדרש.
תודה
משה
20/08/2022 13:12
משה 20/08/2022 13:12
לפני כשנתיים חוויתי התעמרות בעבודה במשך כשנה ובסופה של אותה שנה פוטרתי. לאחר שפוטרתי מצבי הנפשי התדרדר. האם ניתן להגיש תביעה גם שנה-שנה וחצי לאחר שפוטרתי?
long covid 19/08/2022
אור
19/08/2022 09:21
אור 19/08/2022 09:21
שלןם
חליתי בקורונה בסוף מאי ומאז אני לא מתאוששת. יש לי שתי שאלות ברשותכם.
1. נעדרתי מעל 3 שבועות בגלל הקורונה ונשארתי כמעט ללא ימי מחלה. האם יש תוספת למספר ימי מחלה עקב קורונה?
2. אתמול הייתי אצל רופא תעסוקתי שקבע שאני כשירה לעבוד ב 3 החודשים הקרובים 5 שעות בלבד. מה קורה מבחינת שכר? האם ביטוח לאומי משלים לי את השכר?
תודה
שי
19/08/2022 00:59
שי 19/08/2022 00:59
מישהו יודע באיזה שנה התחילו קרנות השתלמות לעצמאיים?
התפטרות 18/08/2022
סוניה
18/08/2022 18:24
סוניה 18/08/2022 18:24
שלום רב הנני אשה העובדת כשנתיים בניקוי סוויטות ארוח . הגשתי מכתב התפטרות אתמול למעסיקי וכתבתי כי אני נותנת לו הודעה מוקדמת על פי חוק עד ל25.8 זאת אומרת כ8 ימים. התשלום מתבצע על פי מספר הסוויטות שאני מנקה באותו יום לתדהמתי היום כשהלכתי לעבוד כרגיל גילית כי המעסיק הביא כבר עובדת אחרת ונתן לה לנקות סוויטות שאני הייתי אמורה לנקות.זאת אומרת שכמות העבודה שלי יורדת דרסטית עד לתאריך העזיבה. שאלתי היא האם זה חוקי לעשות זאת? ואם לא מה אני צריכה לעשות היות וזו פגיעה בהכנסה שלי משמעותית סוויטה
פוריות
18/08/2022 08:55
פוריות 18/08/2022 08:55
בוקר טוב ומהממם????❤️ האם אפשרי לעזוב בזמן טיפולי פוריות תעבודה לאחר עשר שנים ולקבל את כל התנאים והפיצויים ?
סיון
05/07/2022 11:13
סיון 05/07/2022 11:13
האם ניתן לקבל מכתב פיטורין בעקבות טיפולי הפרייה? בגין כל הפיצויים???
סיון אביה חן
18/08/2022 08:52
סיון אביה חן 18/08/2022 08:52
בוקר טוב ומהממם????❤️ האם אפשרי לעזוב בזמן טיפולי פוריות תעבודה לאחר עשר שנים ולקבל את כל התנאים והפיצויים ?
אייל ה
17/08/2022 21:32
אייל ה 17/08/2022 21:32
שלום,
האם עובדת זכאית להעדר שלושה ימים ברציפות בגין בדיקות היריון , אף כי ברור שהיא אינה מבצעת בדיקות אילו במשך 3 ימים מלאים ברציפות ?

האם מעסיק רשאי לדרוש אישור (רפואי) המראה כי אכן העובדת נעדרה בשל בדיקות היריון ?
ליאת
16/08/2022 18:16
ליאת 16/08/2022 18:16
1.האם נדרש לעבוד מינימום שעות ביום על מנת שירדו שעות בדיקה הריון כלומר, אם הייתי יום שלם בביה"ח האם ניתן שהמעסיק יוריד 8 שעות בדיקות הריון מתוך 40 שעות או שזה ירד מיום מחלה?
2.בנוסף, הרופא נתן לי חופש מחלה חודש ימים ובמקום העבודה הורידו לי ימי מחלה גם עבור שישי שבת וחג שאיני עובדת בהם(משרה מלאה גלובלי) - האם תקין?
3.אם תקין שהורידו שישי שבת בגלל רצף ימי המחלה אם אבקש פיצול ראשון עד חמישי אז הרם גם צריך להוריד 30 ימי מללה - חודש מלא?
אתי
16/08/2022 11:44
אתי 16/08/2022 11:44
גמול השתלמןת
בעלת שני תארים שונים,
ושני קורסים שונים שלא קשורים לתחום העבודה.
האם מגיע לי הכרה ?
חצי שנה בעבודה
תודה
יוסי
16/08/2022 07:57
יוסי 16/08/2022 07:57
שלום,
לצורך קבלת מענק עבודה נדרש להציג 5 מקומות עבודה שונים לשנת התביעה למענק עבודה.
אצל גימלאי בן 70 שעבד ב 4 מקומות עבודה שונים ובנוסף קיבל פנסיה מחברת הפנסיה, האם הפנסיה נחשבת למקום עבודה חמישי?האם הוא (אני, במקרה פרטי זה) זכאי למענק עבודה?
אלירן
16/08/2022 01:58
אלירן 16/08/2022 01:58
האם קיים איזשהו חוק שאוסר על יהודים לעבוד בשבת או בחג?
ישראל
15/08/2022 08:22
ישראל 15/08/2022 08:22
מעסיקים רבים מתקינים לכאורה אפליקציות מעקב ואיכון לעובדים, אך האם זה כל מה שהאפליקציה אוספת?
חוששים שהמעסיק התקין אפליקציה לא חוקית בטלפון שלכם, חפשו בגוגל "עולם הסייבר".
איאד
15/08/2022 00:57
איאד 15/08/2022 00:57
אני עןבד אח, עם קביעות.
מעוניין בהפסקה ארוכה, מתלבט אם להתפטר או לצאת לחלת
יבגני
14/08/2022 15:58
יבגני 14/08/2022 15:58
שלום, אני עובד במקום ציבורי וכל העובדים במקום מקבלים אחזקת רכב חוץ ממני, מכיוון שיש לי אופנוע 500 סמק אז אמרו לי שאין לי רכב ואני לא זכאי לקבל אחזקת רכב... האם זה נכון? איפה יש חוק לגבי זה?
האם לא מגיע לי השתתפות בביטוחים כמו למי שיש 4 גלגלים? תודה מראש
איסורד בע"מ
14/08/2022 14:13
איסורד בע"מ 14/08/2022 14:13
האם לעובד שאישתו נמצאת בחל"ד ניתן להיעדר מהעבודה בשל מחלת ילד?
מאיר
14/08/2022 13:03
מאיר 14/08/2022 13:03
שלום רב,
המעסיק שלי טוען שלא סיפקתי את רצונו בזמן ואי לכך הוא לא משלם לי שכר כלל, עבדתי חודשיים וחצי בתשלום 0. האם זה חוקי?
חופשות 14/08/2022
בקשר לפיטורין
14/08/2022 11:29
בקשר לפיטורין 14/08/2022 11:29
אני לפני פיטורין יש לי חופשה בקשתי מהמעסיק שיפדה לי כמה ימים האם זה אמור להוריד לי בניכוים ?
הוא לקבל את מלוא השכר של החופשה שלי?
שמואל אברהם
14/08/2022 10:47
שמואל אברהם 14/08/2022 10:47
שמי שמואל אני עבדתי בעבודה שלי שנה וחודש המעסיק שלי עשה לי שימוע ויומיים אחרי השימוע הוחלט לפטר אותי נתנו לי 18 יום עד סיום עבודה שלי לגמרי רציתי לדעת אם המעסיק יכול בכללי להתחרט מזה שהוא פיטר אותי
יוני
14/08/2022 09:22
יוני 14/08/2022 09:22
אני מועסק במפעל לפי חוזה גלובלי וחברת הכח אדם קיבלה החלטה להעביר אותי לחוזה שעתי (באותו תפקיד בדיוק) מה שיוריד לי בין ה1500 ל2000 שקל במשכורת ואני מעוניין לתבוע האם אני רשאי?